从六安教师讨薪事件,了解该如何保护教师的权益!
从六安教师讨薪事件,了解该如何保护教师的权益!
2018年5月27日上午,安徽六安市部分学校教师因待遇发放问题集体“上街”,警方对此进行抓捕,并与讨薪教师发生激烈冲突。其中有一位女教师反抗,并被抓的照片。
这次安徽六安教师讨薪事件已经过去一段时间了,当代社会越来越注重对公民权益的保护,教师也不例外。无论是已经从事教师职业,还是正在准备成为一名教师的你,应该了解保护教师权益的法律有哪些。
教师是教育法律关系的主体,我国的关于教育的法律有:《中华人民共和国宪法》关于教育部分、教育基本法律《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、地方性教育法规、教育规章等等。今天小编为大家盘点一些关于保障教师权益的法律法规吧!
一、《中华人民共和国义务教育法》
1.教师待遇:教师的平均工资应当不低于当地公务员的平均工资水平;特殊教育教师享有特殊岗位补助津贴。在民族地区和边远贫困地区工作的教师享有艰苦贫困地区补助津贴。
2.教师权利与义务:全社会应当尊重教师。
3.支教工作:国家鼓励高等学校毕业生以志愿者的方式到农村、民族地区缺乏教师的学校任教。县级人民政府教育行政部门依法认定其教师资格,其任教时间计入工龄。
二、《中华人民共和国教师法》
1.职业权利:
①教育教学权:进行教育教学活动,开展教育改革和实验。这是教师最基本权利。
②科研学术活动权:从事科学研究,学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中发表意见的权利。这是教师作为专业技术人员的基本权利。
③管理学生权:指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩。
④获取报酬待遇权:按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假的带薪休假。
⑤参与民主管理权:对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其它形式,参与学校的民主管理。
⑥进修培训权:参加进修或者其它方式的培训。
2.待遇:教师的医疗同当地国家公务员享受同等待遇;定期对教师进行身体健康检查,应因地制宜安排教师休养。
3.法律责任:侮辱殴打教师、打击报复教师根据不同情况,承担相应法律责任。
三、教育法律救济
1.教师申诉制度
依据1993年颁布的《中华人民共和国教师法》确立的教师申诉制度,是专为教师制定的于教师教育教学等权利有关的法律救济制度。它是指教师对学校或其他教育机构及有关政府部门做出的处理不服,或对侵犯其权益的行为,依照教师法的规定,向主管的行政机关申诉理由,请求处理的制度。
2.教育行政复议
3.行政诉讼
四、其他权益
其他权益指教师作为中华人民共和国的公民所享有的权利,如:人身自由权、肖像权、选举权和被选举权等等。
只有保障了教师的权益,才能让奋斗在第一线的教育者安心耕耘,确保教师队伍健康稳定发展,促进教育教学改革,实现科教兴国战略。
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